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云顶学教学改革创新团队
2020-06-01 18:36  

一、团队简介

云顶学教学改革创新团队7人组成,其中团队带头人是云顶线路快速检测中心周丽教授,成员均为硕士学位。云顶学教学改革创新团队是一支文化程度高、年龄结构合理、创新能力强的教学团队,团队成员的年龄基本都在40左右,保证了云顶学教学改革创新团队的创新动力与稳定性。

教学团队全部由云顶线路快速检测中心长期从事云顶教学的专职教师组成,她们经历了多年的教学科研实践,长期带领学生参加云顶相关竞赛,已具备了相当丰富的教学和科研经验。该教学团队在学院的支持下,取得了较好的创新科研成绩:教学团队成员发表云顶学相关论文10余篇;成员均有主持或者参与省级研究、编写教材、带领学生竞赛的经验,并且共同合作多年,配合默契。

二、团队负责人及团队成员

团队负责人周丽,教授职称,博士研究生,近3年主讲课程:《云顶学原理》《中级财务云顶》《专业综合》《云顶电算化》。近年来,发表学术论文10余篇,其中核心期刊发表(或者收录论文)9篇;主持完成湖北省教育科学“十二五”规划项目“应用技术型大学财会人才电算化能力培养研究”和武昌工学院教学研究重点项目“云顶电算化实践教学改革研究”;主编教材2部;主持完成了校级精品在线开放课程《云顶学原理》以及校级核心在线开放课程《云顶电算化》。指导学生参加校外比赛多次获奖,2010年7月指导学生参加“昆山杯”全国大学生优秀创业团队大赛,获湖北赛区总决赛省级一等奖;2014年11月指导学生参加“用友杯技能大赛”,获省级一等奖、国家级二等奖。

             团队成员信息:

 

三、团队教科研成果

云顶学教学改革创新团队在科学研究方面也已经取得了一定的成绩,团队成员在搞好教学的基础上不断进行科学研究,以教学促科研,以科研带教学,不仅取得了良好的教学效果,而且形成了一种良好的学术氛围,使得更多的老师加入到科学研究的队伍中来。从目前已取得的科研成果来看,主要体现以下几个方面。

(一)课题研究

周丽老师主持的湖北省级教育科学“十二五”规划项目“应用技术型大学财会人才电算化能力培养研究(编号:2014B292)”,已于2015年9月结题。该课题以应用技术型大学财会人才电算化能力培养为研究对象,结合应用技术型大学教学资源与学生素质的实际,通过调研我省用人单位的实际需求,有目的地培养适用的应用技术型财会人才。课题研究项目主要从湖北省高校毕业生就业单位入手,研究用人单位对财会毕业生电算化能力的需求,以应用技术型大学生源特点,引入分任务、分阶段的案例教学方法,并针对适用性和差异性,探索电算化教学模式,并最终形成教学资料。其创新点在于:运用任务教学模式,通过不断深化地运用同一案例教学来强化学生的职业能力;针对学生不同的学习目标与个体差异,运用同一个课堂培养出差异化的学生,以实现财会毕业生就业时的错位竞争。周丽老师主持的武昌工学院教学研究重点项目“云顶电算化实践教学改革研究(编号:2013JYZD01)”,已于2016年11月结题。该项目通过调研探索应用技术型大学云顶电算化实践教学中存在的问题,根据这些问题展开实际研究,并提出解决方案。该项目的成果价值主要包括:进行企业财会人才需求调研,为应用技术型大学云顶人才培养定位提供依据;进行我院云顶电算化实践教学情况调研,了解学生意愿;从实用性的角度,为应用技术型大学特别是我校财会类专业合理安排云顶电算化在实践教学中的深度和广度,优化实践课程教学的组织与设计提供依据;根据企业调研和学生调研,调整实验课比例,提高云顶电算化的教学效果,使其更贴合用人单位需求,提高我校云顶专业毕业生的就业竞争力;进一步丰富云顶电算化实践教学的基本理论。研究成果对于云顶电算化实践教学改革研究有一定的参考价值。该课题的创新之处在于:针对目前企业电算化的普及进入供应链操作阶段的事实,结合应用技术型大学教学资源与学生素质的实际,可通过模拟企业实行电算化分岗实训,来达到学生对云顶电算化知识的广度与深度的选择,实现差异化教学。

(二)教材建设

为了满足应用型人才的培养,云顶学教学改革创新团队自编教材多部,包括《云顶学原理》《云顶学原理模拟》《中级财务云顶》《云顶电算化》等课程均有适用的自编教材。应用型特色自编教材《EXCEL在财会中应用》已成功立项

目前大部分应用技术型高校使用的《云顶电算化》教材都存在不适用的问题。有些教材偏计算机,使财会专业的学生无所适从;有些教材在讲解时对供应链知识一带而过,课后留的操作题都不完整,学生练习时无法做出一个完整的循环;有些教材为了求全对供应链知识过于详细,内容庞杂到使学生在第一次上《云顶电算化》时无法理出头绪,降低了对云顶电算化课程的兴趣。云顶学教学改革创新团队经过不断努力,编写了《云顶电算化》教材,将云顶电算化的知识与具体的任务相结合,使学生能够根据书本一步一步地完成电算化练习,操作性和实用性较强,深受广大师生喜爱,教学效果明显提高。

(三)论文发表

目前云顶线路快速检测中心云顶学教学改革创新团队成员撰写的论文不仅数量可观,论文的质量也是比较高的。周丽老师根据多年的教学经验,在北大核心期刊《财会月刊》发表的“用友U872固定资产减少业务处理中存在的两个问题” 、“薪酬核算在用友U872中的实现”两篇论文通过总结用友U872财务软件教学中的心得;在《纳税》发表的论文“用友U872精细授权的探讨”总结了财务软件使用中比较容易忽略的精细授权。 在《现代商贸工业》杂志发表的“应用型本科云顶电算化教学改革探讨”,探讨了云顶电算化教学改革的问题。

(四)以赛促教

在教研上,云顶学教学改革创新团队积极开展中级职称公开课和高级职称示范课;在教学竞赛中,该团队多名教师因课件、教案和课堂教学获得荣誉,学院获得十佳课件优秀组织奖。周丽老师带领学生在“新道杯”全国大学生创新云顶人才技能大赛中获省级一等奖。2018年度,云顶学系共有近80名学生在老师的指导下,参加28项校外学科竞赛、活动积极踊跃,获一等奖39人次,二等奖23人次,三等奖及优秀奖76人次。

 

 

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